בשורה משמחת למורים ולתלמידים: אחרי חודשים של מו"מ אינטנסיבי, נחתם הערב הסכם שכר חדש למורים ולמנהלים בחטיבות העליונות, בהשתתפות ארגון המורים, משרד האוצר ומשרד החינוך. ההסכם מבטיח תנאי העסקה משופרים ויביא לסיום העיצומים והשביתות, מה שיאפשר חזרה לפעילות מלאה במערכת החינוך.
עיקרי ההסכמות:
- תוספות שכר: מענק חד פעמי בגובה 9,600 ש"ח למורים למשרה מלאה, עם תוספת שכר של 2,000 ש"ח, חלקם ישולם כבר בספטמבר הקרוב.
- גמול השתלמות: העלאת שווי גמול השתלמות מ-1.2% ל-1.3%.
- תוספות שכר לבעלי תפקידים: תוספות ייעודיות למנהלים, סגני מנהלים, מחנכים, רכזי שכבות ומורי חינוך מיוחד.
- תגמול דיפרנציאלי: המענק הדיפרנציאלי יוכפל למנהלים ויעלה לסגני מנהלים.
- שינוי מבנה שבוע עבודה: הוספת שעת הוראה פרונטלית בכיתה, תוך הפחתת שעות פרטניות.
- גמולים גמישים: מנהלי בתי ספר יוכלו לקבוע תפקידים חדשים ותגמולים בהתאם לצרכים הייחודיים של בית הספר.
- שקט תעשייתי: ההסכם מבטיח יציבות למערכת החינוך ל-5 השנים הבאות.
שר החינוך, יואב קיש, בירך על ההסכם ואמר: "זהו הסכם טוב ומיוחד למורים, שהושג הודות לאחריות הלאומית של כל הצדדים."
שר האוצר, בצלאל סמוטריץ', ציין: "הסכם זה יגביר את המצוינות במערכת החינוך ויספק גמישות בניהול כוח האדם."
יו"ר מרכז השלטון המקומי, חיים ביבס, הדגיש: "ההסכם מביא שיפור משמעותי במצב המורים ומבטיח שקט במערכת החינוך."
יו"ר ארגון המורים, רן ארז, הודה לכל המורים על התמדה במאבק למען מערכת החינוך.
הממונה על השכר, אפי מלכין, ציין כי ההסכמות יאפשרו מענה לאתגרים במערכת החינוך, גם בזמן מלחמה.
ההסכם החדש מביא תקווה למערכת החינוך, מהווה צעד משמעותי לקידום מעמד המורים, ומבטיח תהליך לימודי חלק ונמשך לתלמידי החטיבות העליונות. עם התמדה ונחישות, מערכת החינוך בישראל מתייצבת על רגליה ומקווה לימים שקטים יותר.
